Gyanmukan Senthurjothi bevándorlási ügyvéd szerint a H-1B és H-4 vízumot kérelmezők váratlan és hosszan tartó késéssel szembesülnek az amerikai vízuminterjúkra vonatkozó időpontokban, és néhányukat több mint egy évvel elhalasztották – írja a The American Bazaar.Senthurjothi elmondta, hogy sok jelentkezőt, akik eredetileg 2026 januárjában biztosítottak interjút az Egyesült Államok konzulátusain, a közelmúltban tájékoztatták, hogy időpontjaikat 2027 februárjára, márciusára és áprilisára ütemezték át. Egyes esetekben a változtatást a konzuli képviseletek kifejezett vagy hivatalos magyarázata nélkül hajtották végre.„Aggasztó, hogy sok jelentkezőt nem tájékoztattak megfelelően” – mondta Senthurjothi az American Bazaarnek. „Bejelentkeztek a rendszerbe, és megállapították, hogy az interjúk időpontja több mint egy évvel kitolódott.”A késések mind a H-1B szakmunkásokat, mind a H-4 eltartottakat érintik, beleértve a házastársakat és a gyermekeket. Az érintettek közül sokan már az Egyesült Államokban dolgozó szakemberek, akiknek vízumbélyegzésre van szükségük ahhoz, hogy utazhassanak vagy visszatérhessenek az országba. Vannak más családok is, akik arra várnak, hogy hosszú idő után újra egyesüljenek.Senthurjothi szerint a lemaradás összefügg az amerikai nagykövetségek létszámhiánnyal, a fokozott biztonsági ellenőrzésekkel és a vízumigény folyamatos növekedésével. Azt mondta, hogy az Egyesült Államok kormánya elismerte a feldolgozási késedelmeket, de az átláthatóság hiánya zavarba hozta a kérelmezőket.„Ezek a késések súlyos, valós következményekkel járnak” – mondta. „Az emberek elhalasztják az utazásokat, a családi vészhelyzeteket és még a karrierlehetőségeket is, mert nem engedhetik meg maguknak, hogy az Egyesült Államokon kívül ragadjanak.”Senthurjothi azt tanácsolta a kérelmezőknek, hogy rendszeresen kísérjék figyelemmel az időpontfoglalási portálon a korábbi időpontokat, használjanak sürgősségi időpont-előjegyzési kérelmeket, ahol erre jogosultak, és kerüljék a nem alapvető nemzetközi utazásokat, ha vízumstátuszuk bizonytalan. Arra is kérte a munkáltatókat, hogy legyenek rugalmasak az érintett munkavállalókkal szemben.A probléma sokáig elhúzódik, és megzavarhatja azokat az amerikai vállalkozásokat, amelyek nagymértékben támaszkodnak a képzett külföldi munkaerőre. Sokan felszólítják az Egyesült Államok külügyminisztériumát, hogy bővítse az interjúk lehetőségét, és biztosítson egyértelműbb kommunikációt a jelentkezők számára.
